不怕加班加点,综合各方面比较肯定是发改好,这是毋庸置疑的。
一、首先解释一下发改局和民政局的基本概念
发改局和民政局是地方政府组成部门,也就是很多人说的“内阁部门”。
发改主管地方经济规划,负责经济发展的政策研究、制定、把关和重大项目的立项、评审、审批和监督检查,事关各行各业,因为有一定的政策裁量权、专项资金审批权等宏观、微观方面的经济管理权限,发改素有“小国务院”、“小政府”的称呼,是各级地方政府相当倚重的一个部门。
民政主管社会团体、基金会、社会服务机构,负责社会救助、社会福利、养老、婚姻登记、殡葬、慈善事业、区划和地名管理等工作,职能多与民生事业相关。在2018年党政机构改革前,民政还负责军转、优抚、民生救援等工作,在当时是政府组成部门中实打实的大局,权力之大、责任之重不比发改弱多少,改革后这些职能先后被并入应急局、退役军人事务局等部门,民政局的机构瘦身,职能有所弱化,由过去的大局变为中等局,权重有所降低,但相对一般小单位、边缘部门仍然算实力部门。
二、发改局和民政局哪个好?
由于发改系统在地市以上都叫发改委,县区才叫发改局,题主将发改局与民政局对比,基本可以判断两个单位是在县区层面。那么,县发改局和民政局到底哪个好?
不妨从两个单位的优劣势来比较。
发改局的优势有两个:一是权重大,发改局尽管2018年改革后也瘦身了,权力不如以前那么集中,但是因为掌握着辖区内重大项目的立项审批、专项资金分配、经济发展导向等权力,在县级行政部门中权重可以说无人出其右;二是提拔快,发改毕竟是大部门,受到领导的关注多,容易出政绩进入领导视线,因而普遍提拔比一般部门要快。比如发改局局长,只要干得不差基本上都能提副县长,而其他县直部门的正职想要提副处,一般都需要经历几个岗位的锻炼,在提拔优先权上明显不如发改局。发改局最大的缺点就是忙。县级发改局人少事多,权力大责任也大,常年忙碌在线,需要具备很强的抗压能力,对身体和心理都是极大的考验。
相对来说,民政局的业务不如发改局多、杂、急,工作强度和工作环境要比发改局好得多。不过凡事有利有弊,工作轻松意味着机会少,民政局的提拔普遍不如发改局也是事实。
综上,如果个人年龄不大,想干事创业,建议去发改局,反之可以考虑民政局。
民政局和发改委都是政府组成部门,都是比较有实权的部门,民政主要管理社会福利,发改委主要负责政府宏观经济以及项目审批,特别是在国家层面,发改委是非常重要的,排名是在民政部前面的,而且很多发改委副主任都是正部级干部,可见发改委在中央领导心中的地位。
要说发改委和民政局哪个单位好,我觉得差不多吧。都是有权力的单位,主要看个人怎么理解好单位这个意思。
要论工作强度,基本差不多,可能发改委工作要稍微忙一点,特别有的部门周末要加班,特别是管理项目的,的确非常忙,可能晚上还要加班,各种项目检查都要参与。同时接触的人包括政府部门、老板和企业管理人员,工作内容也是审核各种申报材料等。而且发改委容易锻炼人,比较出干部。
民政局主要负责低保、救灾救济资金和物资发放、婚姻管理等工作,主要接触群众,工作加班也有,估计没有发改委多,相对比较正式上班吧,但是也不是清闲单位,平时工作也是较忙的。
根据我的了解,如果自己年轻,可以去发改委,可以锻炼人,前途相对好点。
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